一、 招聘岗位
岗位1：人才培养办主任
岗位职责
负责对接学校因发展战略部署分解到学院的工作，实现与学校党政办、保卫处、资产处、实验室处、财务处、审计室、教务处、研究生院、学生部、研工部等部门的全面衔接。
负责与兄弟院校和地方政府、企事业单位的沟通对接、参观来访接待，促进合作交流，落实相关事项。
负责统筹建章建制。做好学院内部建章建制工作，组织协调学院机关各岗位制定与业务相关的管理制度，定期修订并不断完善。
统筹重要会议。统筹机关力量组织完成学院的重大活动，如校友论坛、开学典礼、毕业典礼等。
负责学院机关团队建设与文化建设，使机关形成积极向上、团结协作、风清气正的工作作风。
协助教学主任组织实施人才培养相关工作，落实重点人才培养建设任务，包括培养方案制定、课程建设、教材建设、实践教学、教学成果奖申报等。
统筹管理招生工作。协助教学主任开展各类本科生、研究生、国际生招生项目开发与建设工作。
统筹学生党建与思想政治工作，组织开展学生党建、辅导员队伍建设、集体建设工作。
统筹管理各类学生事务工作，组织规划本科生和研究生奖助体系，拓展学生奖助资源，制定学生就业工作发展规划和重点任务。
做好突发问题、疑难问题或特殊事项的沟通协调与处理。
任职要求
学历要求硕士及以上，工作年限5年以上；
中共党员优先，坚定的政治立场；
良好的组织管理能力与协调沟通能力，有较强的学习、分析、研究和总结归纳能力；
熟悉学生思想政治教育工作，熟悉教育管理工作，具备基本的职业生涯规划、职业辅导相关知识。
岗位2：科研事务岗
岗位职责
负责与国家部委、地方政府、企事业单位等对接交流，协助教师进行科研项目申报和奖励申报。
负责与学校科研院、先进院、国内合作办、技术转移院等部门对接交流，落实以上部门部署到学院的重点任务。
负责与行业学会、协会等社会团体联络和对接。参与行业学会、协会组织的重要工作，并在该平台上加强和兄弟高校相关院系的联系。
负责科研项目的具体事务性管理工作。包括申报、材料审查、立项、拨款、中期、结题、审计等过程管理。
负责科研奖励的具体事务性管理工作。包括申报、材料审查、信息登记、奖励金发放、成果汇总等。
负责科研成果统计。包括对学术期刊、论文、专著、科研奖励、科研经费等进行统计、分析、汇总，用以支持年度总结、学科评估、项目对接、教师考核、职称评定等工作。
领导安排的其他科研管理相关工作。
任职要求
工作积极主动，责任心强，热情周到、办事情耐心细致；
有良好的文字写作能力、沟通能力和组织能力，能适应一定强度的工作；
良好的组织管理能力与协调沟通能力，有较强的学习、分析、研究和总结归纳能力；
坚持正确政治方向，拥护中国共产党领导，贯彻党的路线方针政策，践行社会主义核心价值观。
岗位3：学生党建与事务岗
岗位职责
学生党务工作。负责学生党员培养和发展全流程管理，包括制定发展计划、组织预审会议、审核党员材料等，高质量完成学生党员培养和发展工作。负责学生党员教育培训工作，包括按照学院党委统一部署，完成各类主题教育、党团日活动、师生联学共建活动等。负责学生党支部书记队伍建设、学生党员组织关系管理等工作。
学生奖励与资助工作。负责本科生和研究生奖学金评奖细则的修订，制定各类奖学金分配方案、审核和报送奖学金材料，协助规划和设计奖学金项目。组织开展家庭经济困难学生认定，制定资助方案和助学金分配方案，审核和报送各类助学金材料。组织实施学生发展性资助项目。参加学生部组织的家庭经济困难学生走访工作。
学生就业管理工作。负责学生就业手续办理、组织开展各类就业引导和职业辅导活动。负责用人单位交流合作，组织各类招聘宣讲会和就业实习实践活动。负责就业工作自查、毕业生质量调查与评估等工作。
负责学生工作相关捐赠、赞助项目的管理。负责设计学生奖助与发展支持捐赠项目、起草/审核捐赠协议、负责协议签订与款项落实，编写项目年报，向捐赠/赞助单位反馈经费使用情况和相关资料。
负责学生工作研究相关工作。调研国外一流高校学生奖励与资助工作发展动态，为学生全频谱奖助体系建设提供决策参考。协助完成学生党建、学生工作相关调研课题的申报立项、组织实施和结题报告撰写。协助撰写学生工作相关教学成果奖申报材料。
其他学生事务工作。负责学生工作经费的财务管理和日常报销。负责学生档案的查验、审核、归档工作。协助开展心理育人、学风建设、纪律教育、社会实践等相关工作。协助组织开学典礼、毕业典礼等大型活动。
任职要求
学历要求硕士及以上，工作年限不限；
中共党员优先，政治思想过硬，有大局观，师德师风良好；
具有使命感、责任感奉献精神，具有较强的组织协调与沟通能力；
熟悉教育管理工作；
有较强的学习、分析、研究和总结归纳能力。
二、 薪酬待遇
按清华大学合同制人员待遇，薪酬面议。
三、 应聘方式
请将简历发送至qcxrs@***。邮件请注明“应聘岗位-姓名”，或登录清华大学网站“人才招聘”栏目，在线提交应聘材料。
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